Tips ดีๆ สำหรับให้กำลังใจ 'คนในทีม' ที่จะช่วยให้งานของคุณราบรื่นขึ้นสุดๆ!

Tips for successful teamwork 

4 วิธีให้กำลังใจทีมที่จะช่วยให้งานไม่สะดุด

        การทำงานเป็นทีมไม่ใช่เรื่องง่าย แต่ก็เป็นเรื่องสนุกหากเราได้แชร์ไอเดียและร่วมแรงร่วมใจทำให้งานออกมาเสร็จสมบูรณ์—ถ้าหากอยากมีทีมเวิร์กที่ดีไว้ผลิตผลงานเจ๋งๆ แล้วละก็ ลองหยิบ 4 วิธีนี้ไปใช้ดูสิ!

ให้งานที่เหมาะสม

ถ้าเราอยู่ในระดับหัวหน้า อย่าลืมมองหางานที่เหมาะสมให้กับคนในทีม เพราะการที่พวกเขาได้ทำงานที่ชอบและถนัดจะช่วยให้มีความสุขในการทำงานมากขึ้น ซึ่งจะส่งผลดีกับประสิทธิภาพโดยรวมของทีมแน่นอน 

เปิดโอกาสพัฒนาตัวเอง

ทุกคนควรมีโอกาสได้พัฒนาตัวเอง ไม่ว่าจะอยู่ในตำแหน่งหน้าที่ไหน ฉะนั้นอย่าลืมหาโอกาสสนับสนุนคนในทีมให้ออกไปพัฒนาทักษะใหม่ๆ เพราะสิ่งเหล่านี้จะช่วยพัฒนาทีมและเพื่อนร่วมงานได้อย่างยอดเยี่ยม

อย่าจี้ข้อผิดพลาด

ทุกคนทำผิดกันได้ทั้งนั้น สิ่งสำคัญคือจงเรียนรู้จากความผิดพลาดและป้องกันไม่ให้เกิดซ้ำสอง ซึ่งหากคนในทีมเกิดทำผิดพลาดขึ้นมาและพวกเขายอมรับความผิดแล้วก็ไม่ควรจี้จุดผิดของเขาซ้ำๆ แต่ควรให้กำลังใจให้เขากลับมามีความมั่นใจในการทำงานอีกครั้ง และความไว้ใจนี้เองจะป้องกันไม่ให้เขาทำผิดพลาดอีก 

ตั้งเป้าหมายให้ชัดเจน

ถ้าอยากให้การทำงานราบรื่นก็อย่าลืมตั้งเป้าหมายให้กับทีมงาน เพราะการมีเป้าหมายร่วมกันจะทำให้ทุกคนมองไปในทิศทางเดียวกัน และทำให้พวกเขารู้ว่าควรทำสิ่งใดเพื่อก้าวไปสู่ความสำเร็จ 


เนื้อหาบางส่วนจากคอลัมน์ Brandish ในนิตยสาร giraffe ฉบับที่ 40 ติดตามรายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่ readgiraffe